Dia Internacional da Não-Violência (02/10)
Neste 2 de outubro, é celebrado o Dia Internacional da Não-Violência, criado para divulgar a mensagem de não-violência por meio da educação e da conscientização pública.
A não-violência é um caminho poderoso para a mudança social e para a construção de um mundo mais justo e equitativo. Ela nos lembra que o diálogo, a cooperação e a solução pacífica de conflitos são as ferramentas mais eficazes que possuímos.
Nesta importante data, o Economus, reforça o seu compromisso em apoiar iniciativas que promovam a paz e os direitos humanos. Acreditamos que o respeito e a tolerância são os pilares de um futuro sustentável para todos e servem como base para a construção de uma cultura de paz e compreensão.
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Hoje, 26.08, é o Dia Internacional da Igualdade Feminina!
A data tem como objetivo celebrar as conquistas das mulheres ao longo dos anos, além de destacar a necessidade de debate e de ações efetivas para o alcance da igualdade de gênero.
Para este dia tão importante, convidamos todos a assistirem ao vídeo feito pelo programa Falas Femininas, da Rede Globo. Nele, as mulheres falam sobre a sobrecarga das tarefas domésticas e traz a reflexão sobre como a equidade de gênero começa dentro de casa. Clique aqui e assista!
✨ Confira o vídeo e inspire-se! Afinal, a igualdade de gênero não é apenas um tema do ambiente profissional — é também uma construção diária na vida pessoal.
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Dia da Mulher Negra Latino-Americana e Caribenha (25/07)
Celebrado anualmente em 25 de julho, a data é de grande importância para a reflexão e a luta contra o racismo e o sexismo que atingem essa parcela da população.
A data foi instituída em 1992, durante o 1º Encontro de Mulheres Negras Latino-Americanas e Caribenhas, realizado em Santo Domingo, na República Dominicana. Mais de 300 representantes de 32 países se reuniram para denunciar os problemas enfrentados pelas mulheres negras e propor alternativas para solucioná-los.
O principal objetivo do Dia da Mulher Negra Latino-Americana e Caribenha é dar visibilidade às mulheres afrodescendentes e promover a discussão sobre as diversas formas de discriminação que elas sofrem, seja por sua cor, gênero ou classe social. A data também busca fortalecer a união entre essas mulheres e incentivar a criação de políticas públicas que melhorem sua qualidade de vida e ajudem a erradicar o racismo e a discriminação.
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Dia Nacional de Combate à Discriminação Racial (03/07)
Hoje, 3 de julho, é o Dia Nacional de Combate à Discriminação Racial. A data faz referência à Lei Afonso Arinos, de 1951, que tornou o racismo uma contravenção penal, sendo considerada a primeira lei contra o racismo no país.
Ao longo dos anos, a legislação sobre o tema foi sendo ampliada, a exemplo da Lei nº 7.716, de 5 de janeiro de 1989 (Lei do Crime Racial), que prevê punições para todo tipo de discriminação ou preconceito, incluindo questões como origem, sexo e idade. Em 2023, a Lei nº 14.532, de 11 de janeiro de 2023, alterou a Lei do Crime Racial, tipificando a injúria racial como um dos atos discriminatórios.
Combater o racismo é um dever coletivo e diário. Promover a equidade é construir um país mais justo e inclusivo para todas as pessoas.
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Trabalho 100% remoto após a licença, até o primeiro ano do bebê
Aqui no Economus, temos compromisso com o bem-estar e a qualidade de vida de nossos colaboradores. Valorizamos o equilíbrio entre vida pessoal e profissional, sendo um dos pilares de nossa cultura organizacional.
Dessa forma, a partir de maio/25, colaboradores que tenham direito ao benefício de licença-maternidade – seja por nascimento, adoção ou guarda judicial – poderão optar pelo regime de trabalho 100% remoto após o retorno às atividades, até o primeiro ano de vida do bebê ou até 12 meses após a adoção ou guarda judicial.
A iniciativa visa oferecer maior suporte e flexibilidade aos responsáveis legais, reconhecendo a importância desse período na construção de vínculos familiares e na adaptação à nova rotina.
Diversidade e inclusão são aspectos fundamentais dessa iniciativa, na medida em que o benefício abrange todos os responsáveis legais, reconhecendo os diferentes formatos de família e fortalecendo a equidade e a representatividade.
Essa é uma proposta desenvolvida pelo Comitê Gestor de Gênero e Raça, grupo de trabalho criado no ano de 2024, que tem o objetivo de promover o debate e implantar mudanças para tornar o Instituto ainda mais acolhedor, aberto e justo para seus colaboradores. A medida contou com o apoio e a pronta aprovação da nossa diretoria.
Vale destacar que o Economus é detentor do selo da 6ª Edição do Programa Pró-Equidade de Gênero e Raça e participa da sétima edição, com o objetivo de manter esse importante reconhecimento promovido pelo Governo Federal.
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Você sabia? Dia Nacional da Mulher (30/04)
Além do Dia Internacional da Mulher, celebrado em 08 de março, o Brasil tem uma data própria para homenagear a luta das mulheres pelos seus direitos!
Essa data é hoje, 30 de abril, Dia Nacional da Mulher, que foi instituído em 1980 como homenagem à brasileira Jerônima Mesquita. Ela era enfermeira e liderou o movimento feminista no Brasil, que colaborou na criação do Conselho Nacional das Mulheres.
Jerônima também foi fundadora do Movimento Bandeirante, que promovia a inserção da mulher na sociedade.
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Dia Internacional da Luta Contra a Discriminação Racial
Hoje, 21 de março, é o Dia Internacional da Luta Contra a Discriminação Racial.
A data ressalta a importância de ações que debatam esse tema ainda latente em nossa sociedade. É preciso mais iniciativas que combatam a discriminação e o preconceito, buscando a igualdade de acesso a oportunidades.
O Economus atua ativamente nessa questão em todos os aspectos. Devido a esse trabalho, o Instituto recebeu o selo da 6ª Edição do Programa Pro-Equidade de Gênero e Raça e, no momento, busca a nova certificação para a 7ª Edição.
Confira o podcast sobre equidade que realizamos com o professor e historiador Philippe Arthur dos Reis em nosso canal no Youtube: https://lnkd.in/dDEBSTCQ
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Economus adere à 7ª Edição do Programa Pró-Equidade de Gênero e Raça
No dia 28/05/2024, o Economus formalizou sua adesão à 7ª Edição do Programa Pró-Equidade de Gênero e Raça. A iniciativa, promovida pelo Governo Federal, busca promover a igualdade de oportunidades na cultura organizacional de empresas. O termo de compromisso do Instituto foi assinado pelo nosso Diretor Mauricio Lopes, em cerimônia realizada no edifício sede do Banco do Brasil.
O Economus também participou da 6ª edição do programa e, após a implementação de iniciativas para promover a equidade, conquistou o selo do programa.
Agora, o Instituto terá dois anos para executar as iniciativas previstas no plano de ação, com o acompanhamento constante do programa, em busca da renovação do selo do Programa Pró-Equidade de Gênero e Raça.
Esta iniciativa reforça o compromisso do Economus em ser uma organização diversa, acolhedora e justa!